e
easyopti

Részletes Felhasználói Kézikönyv

Ismerje meg az Opti-Planning minden apró részletét: a munkavállalók beállításától kezdve a jogi és pénzügyi korlátoknak megfelelő tökéletes beosztások generálásáig. Ez a átfogó útmutató lépésről lépésre segíti Önt.

1. Az Opti-Planning filozófiája

Az Opti-Planning nem egy egyszerű digitális táblázatkezelő. Ez egy mesterséges intelligencia alapú motor (kombinatorikus solver), amely közvetlenül és helyileg a böngészőjében fut, ezáltal garantálva az adatai teljes körű bizalmasságát.

Célja, hogy másodpercenként kombinációk millióit kiszámítva megtalálja a munkavállalók lehető legjobb beosztását, miközben egyidejűleg három – gyakran egymásnak ellentmondó – alapvető dimenziót tart szem előtt:

  • A kereslet (Igények lefedettsége): A megfelelő számú, megfelelő szakképzettségű munkatárs áll-e rendelkezésre a megfelelő időben a szervezet működtetéséhez? Ez a motor abszolút prioritása.
  • A jogszabályi megfelelőség (Kemény korlátok): A beosztás tiszteletben tartja-e a maximális munkaidőt, az előírt pihenőidőket (pl. 11 óra két műszak között), a napi maximális jelenlétet (pl. max. 13 óra) és az egymást követő munkanapok számát?
  • A méltányosság és az egyéni kérések (Laza korlátok): A nehéz idősávok (pl. zárások, hétvégék) igazságosan oszlanak-e meg a csapat tagjai között? A munkavállalók kéréseit és elfoglaltságait a lehető legnagyobb mértékben figyelembe veszi-e a beosztás?

Gyorskezdés: Sablonok (Templates)

Az eszközzel való megismerkedéshez használja az alkalmazás jobb felső sarkában található Sablon megtekintése gombot. Ez lehetővé teszi, hogy azonnal betöltsön egy, az Ön szektorának (Vendéglátás, Kórház, Üzlet, 3 műszakos gyár stb.) megfelelő teljes adatkészletet, és megfigyelje az MI működését.

2. Általános beállítások és MI

Interfész mód

A kezdés előtt egyszerűsítheti a felületet a képernyő tetején található jelölőnégyzetekkel a haladó modulok be- vagy kikapcsolásával: Sorozatok engedélyezése és Pénzügyi modul engedélyezése. Ez elrejti a felesleges oszlopokat és paneleket, ha nincs rájuk szüksége.

Beosztás konfigurációja

  • Dátum és időtartam: Adja meg a kezdődátumot és a teljes időtartamot (legfeljebb 366 nap).
  • A hét első napja: Elengedhetetlen a heti túlórák kiszámításához. Ha az Ön könyvelési hete hétfőn kezdődik, győződjön meg arról, hogy ez a beállítás hétfőre van állítva.

Exportálás

Adja meg az alkalmazás összes exportálásához használt CSV-elválasztót (pontosvessző, vessző vagy tabulátor) az Excel-verziójával vagy a bérszámfejtő szoftverével való kompatibilitás biztosítása érdekében.

Optimizálási beállítások (Az MI agya)

Ezek a paraméterek határozzák meg a számítási motor viselkedését:

  • Intenzitás és Max. idő: Meghatározza a számítás mélységét. Az "Alap" nagyon gyors, az "Intenzív" hosszabb ideig keresi a megoldást (a másodpercben megadott időkorlátig), hogy feloldja az összetett helyzeteket, vagy fillérre pontosan optimálja a költségeket.
  • Prioritások szétválasztása: Meghatározza, hogyan kezeli az MI a kompromisszumokat. "Rugalmas" módban az MI elfogadhatja egy elsődleges szabály megszegését, ha ez több tucat másodlagos szabály betartását teszi lehetővé. "Szigorú" módban a prioritási sorrend abszolút.
  • Méltányossági célok: Itt választhatja ki azokat az idősávokat (pl. éjszakák, hétvégék), amelyeket az MI-nek törekednie kell egyenletesen elosztani a munkavállalók között.

Stratégiai prioritások (Húzd és ejtsd)

Az AI 3 fő célját (Költségek, Méltányosság, Kívánságok) fogd és vidd módszerrel rendezheti át. A lista tetején lévő cél lesz az AI abszolút prioritása.

Haladó tipp: A két cél közötti kis gombbal válthat a > (Szigorúan nagyobb) és a >= (Egyenlőség) között. Ha a „Költségek >= Méltányosság” beállítást választja, az AI pontosan ugyanazt a fontosságot tulajdonítja mindkét célnak.

3. 1. lépés: Műszakok és készségek

Mielőtt hozzákezdene, meg kell határoznia a tevékenység kereteit. Ezek az elemek szolgálnak alapul a teljes tervezéshez.

Műszakok (Shifts)

A műszak egy szabványosított munkaidő-intervallumot határoz meg (pl. REGGEL, ESTE, ÉJSZAKA). Rendelkezik kezdési idővel, befejezési idővel és percekben megadott szünetidővel. A szünet automatikusan levonásra kerül a tényleges munkaidőből az órák és a bér kiszámításához.

Fontos megjegyzés: Ha a befejezési idő korábbi, mint a kezdési idő (pl. 22:00–06:00), a rendszer automatikusan felismeri, hogy másnap végződő éjszakai műszakról van szó. A pihenőidő ennek megfelelően kerül kiszámításra.

Készségek (Skills)

Határozza meg a tevékenységéhez szükséges munkaköröket, például Konyha, Étterem, Bár, Vezető, Ápoló, Segédápoló. Egy munkavállaló egy vagy több készséggel is rendelkezhet (sokoldalúság), és a szükséglet mindig egy adott készségre vonatkozik.

4. 2. lépés: A munkavállalói táblázat

Itt határozhatja meg az egyes munkavállalók jogi és szerződéses profilját. Minden oszlop közvetlen hatással van a solver (megoldó) matematikai számításaira. A pontos beállítás a sikeres munkaterv kulcsa.

Tipp: Használja a sor végén található „Duplikálás” gombot a hasonló profilok gyors létrehozásához.
E-mailOpcionális. Csak akkor használatos, ha a generált beosztást közvetlenül e-mailben szeretné elküldeni a munkavállalónak a „Megosztás” gomb segítségével.
SzerződésFix: A mesterséges intelligencia megpróbálja megközelíteni a maximális óraszámot a fix fizetés megtérülése érdekében. Extra (Kisegítő): A mesterséges intelligencia kerüli a foglalkoztatásukat, kivéve ha kritikus létszámhiányt kell pótolni.
Tört hetek (Kezdet/Befejezés)Ha a beosztás nem a könyvelési hét első napján kezdődik, az első és az utolsó hét „tört hétnek” számít. Kiválaszthatja, hogyan számítsa ki az órakvótát ezekre a csonka hetekre: Arányos (automatikusan kiszámítja a napok arányában), Kézi (ön adja meg a pontos kvótát) vagy Másolás (a teljes hét kvótáját használja). A nagyon rövid beosztásoknál (pl. egy 3 napos rendezvény) csak az „Időszak” oszlop jelenik meg, hogy a kvótát erre az adott időtartamra igazítsa.
Max óra/hét & túlóraA szerződés szerinti alapóraszám és a hetente engedélyezett maximális túlóraterjedelem. A teljes összeg túllépése blokkoló hibát eredményez.
Órabér és pótlékokBruttó órabér és szorzó (pl. 1,25 a +25%-hoz). A teljes költség kiszámításához és a mesterséges intelligencia irányításához használatos.
Min. pihenő & Max. terjedelemA két műszak közötti kötelező törvényes pihenőidő (pl. 11 óra) és a maximális napi terjedelem (pl. 13 óra). Állítsa 0-ra a kikapcsoláshoz.
Műszak/nap & Egymást követő napokA napi műszakok maximális száma (a 2 engedélyezi az osztott műszakot, az 1 folyamatos műszakot kényszerít ki) és az egymás után ledolgozott napok maximális száma.
Kötelező munkaciklusokJelölje be azokat a munkaciklusokat (műszakforgókat, ciklusokat), amelyeket ennek a munkavállalónak követnie kell. A mesterséges intelligencia gondoskodik arról, hogy a lehető legjobban elhelyezze őket a beosztásban.

5. 3. lépés: Létszámigény

Adja meg napról napra, hány személyre van szükség az egyes műszakokhoz és szakképesítésekhez. Ez az a célérték, amelyet az MI megpróbál elérni.

A sablonok (presetek) ereje

A + Preset gombra kattintva ugyanarra a napra több modellt is létrehozhat. Például hozzon létre egy „Holtszezon” és egy „Főszezon”, vagy „Napsütés” és „Eső” modellt. Ezután egyetlen kattintással (rádiógombbal) váltogathat köztük, hogy lássa, hogyan alkalmazkodik a beosztás. Az aktív modell (kékkel kiemelve) az, amelyik elküldésre kerül a mesterséges intelligenciának.

  • Használja az Előző nap másolása gombot az előző napi teljes létszámigény gyors megkettőzéséhez.
  • A modell melletti kis nyíl segítségével másolhatja a tőle balra található modell értékeit.
  • A piros cellák érvénytelen értéket jeleznek (pozitív számnak kell lennie).

6. 4. lépés: Beosztásszerkesztő és szabályok

Miután megadta a munkavállalókat és a létszámigényt, kattintson az Optimalizálás gombra. A motor törli a nem rögzített hozzárendeléseket, és kiszámítja a lehető legjobb kombinációt.

Megjelenítés és olvashatóság

A jobb olvashatóság érdekében az egyes rácsok tetején található csúszkákkal módosíthatja a cellák szélességét és magasságát. A Létszámigény és a Beosztás rácsok szélessége szinkronizálva van a függőleges leolvasás megkönnyítése érdekében.

Váratlan események kezelése: A szabályrendszer (rögzítések és kérések)

Az eredményrácsban kattintson bármelyik cellára a szabályok menüjének megnyitásához. Itt kezelheti a szabadságokat, a betegszabadságokat, a preferenciákat vagy a kézi hozzárendeléseket.

1. Szabály szigorúsága

  • Blokkoló (Zárolás): A mesterséges intelligenciának KÖTELEZŐ betartania ezt a szabályt. Ha ez matematikailag lehetetlen (pl. valakit munkára kötelezni, miközben már elérte az órakeretét), blokkoló hibát jelez.
  • Preferencia (Kívánság): A mesterséges intelligencia mindent megtesz a szabály betartásáért a hozzárendelt súly (1-től 5-ig) és a "Kívánságok betartása" stratégiai prioritás alapján.

2. Szabály művelete

  • Hiányzás: Blokkol minden beosztást az adott napon (Szabadság, Betegszabadság, Kötelező pihenőnap).
  • Szigorú hozzárendelés: Kötelezően beosztja a munkavállalót egy adott idősávra ÉS szakképzettségre.
  • Jelenlét (Szabad szakképzettség): Munkára kötelezi a munkavállalót egy idősávban, de a mesterséges intelligenciára bízza a szakképzettség kiválasztását az igények alapján.
  • Feltételes szabály: Ha az adott napon dolgozik, KÖTELEZŐ ezt a szakképzettséget ellátnia (de az MI dönthet úgy is, hogy pihenőnapra osztja be).
  • Tiltás: Megakadályozza, hogy a munkavállaló egy adott idősávban vagy adott szakképzettséggel dolgozzon.

Gyors és tömeges műveleti gombok

  • Összes zárolása: Az MI által kiszámított összes beosztást szigorú szabállyá alakítja. Hasznos, ha a beosztás megfelelő, és rögzíteni szeretne egy alapot, mielőtt újraindítaná az optimálást a fennmaradó részre.
  • Összes feloldása: Törli az összes manuális szabályt (zárolásokat és kívánságokat), de megőrzi a kiszámított beosztást.
  • Számítások törlése: Törli az MI általi beosztásokat, de megőrzi a manuális szabályokat.
  • Összes törlése: Nullázza a rácsot (beosztásokat és szabályokat egyaránt).
  • Előző nap másolása: Elérhető az egyes napok fejléceiben (az előző nap összes szabályának másolásához) vagy egy munkavállaló felugró ablakában (csak az ő szabályainak másolásához).
  • "Szabályműveletek" menü: Lehetővé teszi az összes szigorú zárolás vagy az összes preferencia tömeges törlését, illetve az összes szigorú zárolás átalakítását megadott súlyú preferenciává.
  • Szabályok exportálása: Letölt egy CSV-fájlt, amely a jelenlegi beosztást teljes egészében szabályokká alakítva tartalmazza. Ezt a fájlt módosíthatja Excelben, majd a "CSV importálása" opcióval újra importálhatja a teljes beosztás kikényszerítéséhez.

A figyelmeztetések műszerfala

A beosztás felett található, és az összes szabályszegést listázza. A blokkoló hibák (piros) azt jelentik, hogy a beosztás szabálytalan (pl. a pihenőidő nincs betartva) vagy létszámhiányos. A kisebb hibák (narancssárga) a kívánságok vagy a rugalmas keretek figyelmen kívül hagyására vonatkoznak. Ezt a táblázatot szűrheti munkavállaló, nap vagy hiba típusa szerint. Egy hibára kattintva a rács a problémás cellára ugrik.

7. 5. lépés: Pénzügyi szabályok

A Pénzügyi szabályok panel lehetővé teszi, hogy az alap órabértől függetlenül fix pótlékokat adjon a konkrét beosztásokhoz.

  • Kattintson a rács egyik cellájára, ha pótlékot szeretne hozzáadni egy munkavállalóhoz egy adott napon.
  • Célozhat egy adott műszakot (pl. Éjszakai pótlék), egy adott készséget (pl. Felelősségi pótlék), vagy mindkettőt.
  • Használja a N-1 másolása gombot az előző napi pótlékok gyors átvételéhez.
  • Ezek a pótlékok automatikusan beépülnek a munkavállaló teljes költségének kiszámításába az Elemzés lapon, és az MI megkísérli minimalizálni azokat, ha a „Költségek minimalizálása” cél aktív.

8. 6. lépés: Elemzés és vezérlőpultok

Ezek a vezérlőpultok lehetővé teszik a generált munkaterv minőségének ellenőrzését különböző szempontokból. Válthat a Heti és a Havi nézet között.

Exportálási tipp:Használja a Hetek/Hónapok dátumai gombot egy olyan CSV-fájl exportálásához, amely tartalmazza az elemzési táblázatok egyes „X. hét” vagy „Y. hónap” oszlopainak megfelelő pontos kezdő- és záródátumokat.

Munkaterhelés elemzése

A folyamatjelző sávok segítségével gyorsan láthatja, hogy munkavállalói a szerződéses munkaidő alatt teljesítenek-e, vagy túlóráznak. Az alapértelmezett szerződés túllépése sárga színnel, míg az engedélyezett túlóra-keret túllépése pirossal van kiemelve.

Pénzügyi elemzés

Becsülje meg beosztása pontos bérköltségét. A táblázat munkavállalónként részletezi az alábbiakat:

  • Alap: A rendes munkatartam költsége (vagy a garantált alapbér).
  • Túlóra: A túlóraterhelés költsége (beleértve a pótlékot is).
  • Pótlékok: A pénzügyi szabályokban meghatározott fix pótlékok összege.
  • Összesen: Az adott időszakra vonatkozó teljes költség.
  • Extrapolált költség: A jelenlegi beosztás alapján számított 30 napos költségprojekció, amely rövid távú beosztásoknál hasznos.

Mányossági elemzés

Ellenőrizze, hogy a nehéz műszakok (a konfigurációban megadott műszakok, pl. éjszakák, hétvégék) igazságosan oszlanak-e meg az összes munkavállaló között. A grafikon megmutatja az egyes személyekhez tartozó hozzárendelések számát ezeken a célműszakokon.

Igények elemzése

Mérje fel csapata elégedettségi arányát. Ez a táblázat összehasonlítja az egyes munkavállalók által megadott kérések számát (nem kötelező kézi szabályok + műszaksorrendi preferenciák) a mesterséges intelligencia által a végleges beosztásban ténylegesen figyelembe vett kérések számával.

9. Adatimportálás CSV-fájlból

Az időmegtakarítás érdekében az Opti-Planning lehetővé teszi adatai tömeges importálását Excel- vagy CSV-fájlokból. Ez a funkció a Munkavállalók, Szükségletek, Szabályok (Zárolások) és Bónuszok esetében érhető el.

Hogyan működik az importálás?

  1. Kattintson a CSV-importálás gombra a megfelelő szekcióban.
  2. Válassza ki a fájlt. A rendszer automatikusan felismeri az elválasztójelet (vessző, pontosvessző, tabulátor).
  3. A mezőmegfeleltetés (Mapping) lépése: Ez a kulcsfontosságú lépés. A rendszer a fejlécek beolvasásával megpróbálja automatikusan összekapcsolni a fájl oszlopait az Opti-Planning mezőivel. Ezeket a társításokat a gördülőmenük segítségével manuálisan is módosíthatja.
  4. Ellenőrizze az adatok előnézetét, majd hagyja jóvá az importálást. Az esetleges hibák (pl. nem található munkavállaló) a megerősítés előtt listázásra kerülnek.

10. Megosztás és kommunikáció

A beosztás jóváhagyása után az alkalmazás jobb felső sarkában található Megosztás gombbal közvetlenül továbbíthatja azt a csapatoknak.

Egyéni küldés

A gördülőmenüben kattintson a munkavállaló neve melletti E-mail ikonra. Az alkalmazás generál egy szöveges üzenetet, amely kizárólag az ő személyes beosztását tartalmazza, és megnyitja az Ön alapértelmezett levelezőkliensét.

Csoportos küldés

Jelöljön ki több munkavállalót a jelölőnégyzetekkel, majd kattintson a menü alján található E-mail gombra. Az alkalmazás egy általános üzenetet hoz létre, amely a teljes csapat beosztását tartalmazza. Megjegyzés: Az e-mail-címek a titoktartás biztosítása érdekében rejtett másolatként (BCC) kerülnek beállításra.

11. Mentés és exportálás

Az Opti-Planning teljesen a böngészőjében fut. Az adatok elvesztésének elkerülése érdekében számos lehetőség áll rendelkezésére a Fájl menüben és a PDF/CSV-exportálás gombbal:

Fájl menü (Mentések)

  • Új (Minden törlése): Teljesen visszaállítja az alkalmazást.
  • Cloud: Hozzon létre egy ingyenes fiókot beosztásai biztonságos szervereinkre történő mentéséhez, átnevezéséhez és betöltéséhez.
  • Helyi (.ezopti): Töltsön le vagy importáljon egy titkosított mentést a számítógépére az offline használathoz.

PDF- és Excel-exportálás

  • PDF: Nyomtatható dokumentumot generál, amely tartalmazza az összes kiválasztott munkavállaló beosztását (oldalanként egyet).
  • Excel CSV: Egy globális összefoglaló táblázatot generál (adatbázis-formátumban).
  • Egyéni PDF-ek / CSV-k: Külön fájlt generál és tölt le minden kiválasztott munkavállalóhoz.
  • Teljes CSV-exportálás: Az alkalmazás összes adatát (munkavállalók, igények, szabályok stb.) egy mappába tölti le.

12. Haladó funkció: Munkaszekvenciák

A szekvenciák az Opti-Planning leghatékonyabb eszközei. Lehetővé teszik a komplex munkarendek, műszakforgók (pl. 3x8, 5x8) vagy specifikus szakszervezeti szabályok modellezését, majd azok hozzárendelését a munkavállalókhoz.

A relatív idő megértése

Fontos megérteni, hogy a szekvenciában meghatározott minden időbeli információ magára a szekvenciára vonatkozik, nem pedig a beosztás globális időhorizontjára. Az 1. nap az az első nap, amikor a szekvencia elindul egy adott munkavállaló számára. Ha egy 7 napos szekvencia a hónap 15. napján indul, a szekvencia 1. napja 15-e lesz, a 2. napja 16-a, és így tovább. A haladó szabályok értékelése csak ezen a pontos cikluson belül történik.

1. Létrehozás és rögzítés

A + Új szekvencia gombbal a nulláról hozhat létre ciklust, vagy a + Horizont szekvencia gombbal a jelenlegi beosztás méretével pontosan megegyező szekvenciát hozhat létre. A rögzítés határozza meg, hogy mikor indul a szekvencia (abszolút dátumok), és hogy ismétlődik-e ciklikusan (Ciklikus).

2. Napi szabályok

A szekvencia minden egyes napjára meghatározhatja, hogy a munkavállalónak mit KELL TENNIE vagy MIT NEM SZABAD TENNIE. Pl.: „1. nap: REGGELI műszak kötelező”, „2. nap: ÉJSZAKAI műszak tilos”.

3. Gördülő kvóták

Lehetővé teszi egy esemény előfordulásának korlátozását. Példák:

  • Teljes ciklus: „Legfeljebb 2 Éjszaka a teljes 14 napos szekvenciában”.
  • Gördülő ablak: „Legfeljebb 1 ledolgozott hétvége 2-ből” (14 napos ablak, max. 2 'Hétvége' típusú nap).

4. Feltételes szabályok

Hozzon létre logikai összefüggéseket. Példa: „HA vasárnap be van osztva, AKKOR hétfőn NEM LEHET beosztása” (Kompenzációs pihenőnap).

5. Átmenetek

Írjon elő minimális pihenőidőt közvetlenül a szekvencia 1. napjának kezdete előtt, valamint közvetlenül a szekvencia utolsó napjának vége után. Hasznos műszakváltásoknál (pl. éjszakai műszakról délelőttire való átálláskor).

  • Szigorúság: Az átmenet lehet blokkoló vagy beállítható egyszerű preferenciaként (súllyal).
  • Szigorú mód: Ha be van kapcsolva, a pihenőidő kiszámítása pontosan a szekvencia határán történik. Ellenkező esetben a motor a legutóbbi idősáv és a szekvencia kezdete között bárhol keres pihenőidőt.

13. Haladó funkció: A mesterséges intelligencia agya

A kívánt eredmények eléréséhez alapvető fontosságú megérteni, hogyan gondolkodik a mesterséges intelligencia. A solver büntetési rendszer alapján működik. Minden alkalommal, amikor egy szabály nem teljesül, a mesterséges intelligencia büntetőpontokat kap. Egyetlen célja a lehető legalacsonyabb büntetőpontszámú beosztás megtalálása.

A maximális rugalmasság biztosítása és a jogszabályoknak megfelelő beosztások garantálása érdekében a rendszer két fő rétegre oszlik: az Abszolút és a Relatív rétegre.

A. Az abszolút réteg: Blokkoló korlátozások

Ezek a megszeghetetlen szabályok. A motor mindig szívesebben hagy egy üres helyet a beosztásban, mintsem megszegje ezeket a szabályokat. Ha azonban a helyzet matematikailag megoldhatatlan, a mesterséges intelligenciának választania kell. Ehhez a blokkoló büntetések szigorú hierarchiáját használja:

1. szint: Manuális szabályok és szakképzettségek

Ez a legfőbb szabály. Ha blokkoló szabályt állít be a beosztásban, vagy ha egy munkavállaló nem rendelkezik a szükséges szakképzettséggel, a mesterséges intelligencia soha nem szegi meg ezt a szabályt.

2. szint: Blokkoló szekvenciák és egymást követő napok

Közvetlenül ez alatt találhatók a blokkolóként meghatározott szekvenciaszabályok, valamint az egymást követő munkanapok maximális számának és a napi idősávok maximális számának betartása.

3. szint: Pihenőidő, maximális óraszám és napi munkaidő-terjedelem

A két idősáv közötti minimális pihenőidő, a maximális túlóra-keret és a maximális napi munkaidő-terjedelem betartása.

4. szint: A kereslet és a szükségletek

Ez a leggyengébb blokkoló korlátozás. Ez azt jelenti, hogy a mesterséges intelligencia mindig szívesebben hagy üresen egy pozíciót, mintsem munkára kötelezzen egy munkavállalót, ha nem kapta meg a pihenőidejét, vagy szabadságon van.

B. A relatív réteg: Stratégiai prioritások és kérések

A blokkoló korlátozások betartása után a mesterséges intelligencia a Stratégiai prioritások összetevőt használja a különböző célok közötti mérlegeléshez. E prioritások sorrendje határozza meg a büntetési szorzót.

  • 1. prioritás: Magas szorzó
  • 2. prioritás: Közepes szorzó
  • 3. prioritás: Alacsony szorzó

1. Költségek minimalizálása

A mesterséges intelligencia nyomon követ minden egyes túlórát. Előnyben részesíti az állandó (Fix) szerződéssel rendelkező, a keretüket még el nem érő munkavállalókat, és a lehető legnagyobb mértékben kerüli a kisegítő (Extra) szerződések használatát. Továbbá igyekszik minimalizálni a pénzbeli bónuszokat is.

2. Igazságos elosztás

A mesterséges intelligencia kiszámítja, hogy az egyes munkavállalók hányszor kerülnek beosztásra a beállításokban meghatározott igazságossági célokhoz. Inkább mindenkinek 2 nehéz műszakot oszt ki, mintsem egy embernek 4-et, a többieknek pedig 0-t.

3. Kívánságok figyelembevétele

Minden nem kötelező szabály Kívánságnak minősül. Minden kívánság 1-től 5-ig terjedő Súllyal rendelkezik:

  • 5-ös súly: Nagyon fontos
  • 4-es súly: Fontos
  • 3-as súly: Standard
  • 2-es súly: Csekély
  • 1-es súly: Opcionális

A be nem tartott kívánságok végső büntetése a következőképpen alakul: a Súlyhoz tartozó alappontok megszorozva a stratégiai prioritásokban szereplő Kívánságok cél szorzójával.

Haladó felhasználóknak: A halmozódási hatás

A stratégiai célokat egy szorzótényező választja el egymástól, amelyet a következő paraméterrel módosíthat:Prioritások elválasztása :

  • Rugalmas:A költségek gyorsan halmozódnak. Az MI elfogadhatja egy prioritást élvező cél megsértését, ha ezáltal több másodlagos cél is teljesülhet.
  • Standard (Kiegyensúlyozott):Nagy számú másodlagos megsértés szükséges ahhoz, hogy ellensúlyozzon egy prioritást élvező megsértést.
  • Szigorú:Abszolút prioritás a sorrendnek. Az MI szinte soha nem áldoz fel egy elsődleges célt a másodlagos célokért.

Ez nem hiba, hanem egyszándékos funkció. Az akkumulációs hatás lehetővé teszi a mesterséges intelligencia számára, hogy megtalálja azt a billenési pontot, ahol az globális jólét felülmúl egy szigorú pénzügyi szabályt, és fordítva. Valóban, ha például egymilliós tényezővel választjuk el a prioritásokat (a 'Prioritások elválasztása' paraméter értéke ebben az esetben 'Szigorú'), akkor a mesterséges intelligencia úgy dönthet, hogy 1000 alkalmazottat rendkívül boldogtalanná tesz pusztán azért, hogy 1 eurót megtakarítson a költségeken.

14. Hibaelhárítás és frissítések

A böngésző gyorsítótárának ürítése

Az Opti-Planning rendszeresen fejlődik, hogy még jobb teljesítményt nyújtson Önnek (különösen a WebAssembly mesterségesintelligencia-motor frissítésein keresztül). Ha a frissítés után váratlan viselkedést, számítási hibákat vagy megjelenítési problémákat tapasztal, az első lépés a böngésző gyorsítótárának kiürítése (Ctrl+F5 vagy Cmd+Shift+R). Ez kikényszeríti az alkalmazás és az optimalizálási motor legújabb verziójának letöltését.