e
easyopti

Генератор на екипни графици

⚠️ Невалиден формуляр
Режим на интерфейса:
Конфигурация на графика
Конфигурация на оптимизацията (ИИ)

Задръжте Ctrl/Cmd (или използвайте множествения избор на сензорен екран), за да изберете няколко опции.

Стратегически приоритети

⚠️ Подредбата на тези приоритети оказва съществено влияние върху резултата от оптимизацията. Поставете основната си цел най-отгоре в списъка.

Минимизиране на разходите
Равномерно разпределяне на целевите интервали
Зачитане на предпочитанията на служителите
Конфигурация на импортиране и експортиране на CSV
1

Екип и графици

Слотове

Умения

Последователности на графика

Фиксиране (Задействане)
Начални дати (по избор):
2026-01-01
Д1 Чт 01
ТРЯБВА ДА ИМА : СУТРИН
НЕ ТРЯБВА ДА ИМА : Служител / Член на екипа
4
Активни разширени правила:
Плаващи квоти
Плъзгащ се прозорец (3д) | Максимум 2x СУТРИН
Условни правила
АКО Д1 Е назначен на СУТРИН ТОГАВА ТРЯБВА да съдържа ВЕЧЕР 3
Преходи
Минимална почивка ПРЕДИ: 24ч. | Минимална почивка СЛЕД: 48ч.

Персонал

Име
Имейл
Договор
Режим (Период)
Макс. ч. (Период)
Макс. ИТ (Период)
Макс. ч./сед.
Макс. ИТ
Часова ставка
Коеф. изв. труд
Мин. почивка
Макс. диапазон
Смени/ден
Послед. дни
Задължителни последователности
Мениджър / Супервайзър
Служител / Член на екипа
Действия
Седмична ротация
Изберете...
2

Потребности

Нужди от персонал

Слот
Компетенция
вто 15
Стандартен
Висок сезон
сря 16
Стандартен
Висок сезон
чет 17
Стандартен
Висок сезон
СУТРИН
Мениджър / Супервайзър
Служител / Член на екипа
ВЕЧЕР
Мениджър / Супервайзър
Служител / Член на екипа
3

Редактор на графика и резултати

⚠️ Невалиден формуляр

Предупреждения

3 Блокиращи 2 Минорни
Тежест
Тип
Описание
Служител
Ден
Слот
Компетенция
Блокиращо
Квота за последователност
Квотата за последователност не е спазена.
Алис (Мениджър)
-
-
-
Блокиращо
Недостиг на персонал
Недостиг на персонал за този интервал.
-
вто 15
ВЕЧЕР
Служител / Член на екипа
Блокиращо
Неспазено време за почивка
Минималното време за почивка не е спазено.
Алис (Мениджър)
сря 16
-
-
Минорна
Извънреден труд
Превишаване на лимита от часове.
Алис (Мениджър)
-
-
-
Минорна
Неспазено правило
Правилото или предпочитанието не е спазено.
Боб (Служител)
сря 16
ВЕЧЕР
-

Редактор на графика

Удовлетворяване на нуждите
Слот
Компетенция
вто15
сря16
чет17
СУТРИН
Мениджър / Супервайзър
1 / 1
Алис (Мениджър)
1 / 1
Алис (Мениджър)
1 / 1
Алис (Мениджър)
ВЕЧЕР
Служител / Член на екипа
1 / 2
Боб (Служител)
0 / 2
1 / 2
Боб (Служител)
График на служителите
Служител
вто15
сря16
чет17
Алис (Мениджър)
СУТРИНМениджър / Супервайзър
СУТРИНМениджър / Супервайзър
СУТРИНМениджър / Супервайзър
ОТСЪСТВИЕ
СУТРИНМениджър / Супервайзър
Боб (Служител)
ВЕЧЕРСлужител / Член на екипа
ВЕЧЕРЗабранен интервалПредпочитание
2
СУТРИНСлужител / Член на екипаУсловно правилоПредпочитание
5
ВЕЧЕРСлужител / Член на екипа
⚠️ Невалиден формуляр
4

Финансови правила

Финансови правила (Бонуси)
Служител
вто15
сря16
чет17
Алис (Мениджър)
+ Бонус
+ Бонус
+25,50СУТРИН
Боб (Служител)
+ Бонус
+ Бонус
+ Бонус
5

Анализ

Анализ на работното натоварване

Служител
Седмица 1 (3д)
2026-09-15 au 2026-09-17
Общо
Алис (Мениджър)
21ч./ 15ч.
+6извънр. ч. / 2ч.
21ч.
+6извънр. ч.
Боб (Служител)
14ч./ 10ч.
14ч.

Финансов анализ (Прогнозни разходи)

Служител
Договор
Седмица 1
2026-09-15 au 2026-09-17
Краен тотал
Екстраполиран разход (30 дни)
Основно месечно възнаграждение
Алис (Мениджър)
Fixe
База:225,00
Изв. труд:112,50
Бонуси:25,50
Общо:363,00
363,00
3 630,00
2 275,00
Боб (Служител)
Extra
База:120,00
Изв. труд:48,00
Бонуси:0,00
Общо:168,00
168,00
1 680,00
-

Анализ на справедливостта (Целеви слотове)

Служител
Всички СУТРИН
ВЕЧЕР - Служител / Член на екипа
Общо целеви
Алис (Мениджър)
3
0
3
Боб (Служител)
0
2
2

Анализ на предпочитанията (желания)

Служител
Единични желания
Желания за последователност
Общо удовлетворение
Алис (Мениджър)
-
0 нарушение(я)
100%
Боб (Служител)
1 нарушение(я)
-
50%

Разбивка на разходите (Логика на ИИ)

Покритие на нуждите 100 (66,667%)
Финансови разходи 20 (13,333%)
Последователности 10 (6,667%)
Справедливост 10 (6,667%)
Времеви правила (Почивка, Амплитуда) 5 (3,333%)
Извънреден труд 5 (3,333%)

Оптимизацията е невъзможна: моля, коригирайте следните грешки

  • Персонал > Алис (Мениджър) : Невалидни посл. дни (1-3)